为进一步深入推动公司精神文明建设，形成知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的文明风尚，大力弘扬社会公德、职业道德、家庭美德，在公司营造“学好人、做好人”的氛围，为创建文明单位营造良好的群众基础，根据解放区文明办关于开展“我推荐、我评议身边好人”活动的相关要求，结合公司实际，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　坚持十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以建设社会主义核心价值体系为根本，树立社会主义荣辱观，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，充分发挥身边典型人物的榜样作用，促进公民道德建设深入开展，营造公司诚实守信、敬业奉献、助困救难、孝老爱亲、见义勇为，争当道德模范、争做身边好人的良好氛围，为促进公路监理事业持续发展，建设美丽中公提供强力的支撑保障。

　　二、活动安排

　　(一)成立组织机构

　　为确保活动取得成功，公司成立了评选“身边好人”活动领导小组。

　　组   长：张继垒

　　副组长：鞠江庆、闫东升、王凯、李亚琦、李青山

　　成   员：王毓红、王文丽、李淑芳、张福英、赵德福、

　　行书敏、郑艳玲、乔  平

　　领导小组下设办公室，办公室设在公司综合办公室，副组长闫东升兼办公室主任，联系人：郑艳玲，电话：2630846

　　(二)组织推荐

　　1、从即日起在网站公布公司《评选“身边好人”活动实施方案》，明确评选工作要求、推荐途径和办法，启动评选推荐工作。

　　2、6月20日以前，机关各科室结合实际进行推选，检测公司、各项目监理部分别推荐一名候选人，公司广大干部职工也可通过电子邮件进行推荐 (电子邮箱：zgjtjl＠126.com)。

　　3、推荐的候选人需填写推荐表一式二份，提供2000字以上的事迹材料和300字的事迹简介材料（纸质和电子版本各一份）。

　　(三)审核公示

　　6月底，公司活动领导小组办公室汇总推荐上报情况，领导小组对推荐的候选人进行审核把关，确定6名“身边好人” 候选人，之后进行公示，并征求建设单位、施工单位、绩效考核小组等相关意见后，7月5日前，确定“身边好人”人选。

　　（四）集中宣传

　　7月10日前进行表彰，并通过公司机关大屏、网站、新闻媒体等宣传渠道，对评选出的“身边好人”进行集中宣传，充分展现公路人的风采，使先进典型的感人事迹和高尚品德深入人心，7月15日前向区文明办上报。

　　三、评选标准

　　基本要求：拥护中国共 产 党的领导，热爱祖国，爱岗敬业，遵纪守法，自觉践行社会主义荣辱观，模范遵守公民道德规范，在助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等方面有突出表现，事迹令人感动，身边群众认可度高。具体应符合下列条件之一：

　　（一）助人为乐：长期坚持帮助无血缘、亲缘关系的老幼病弱、鳏寡孤独以及其他困难群众；对遭遇不幸或遭受灾害者奉献爱心，努力帮助排忧解难；积极参加捐资助学、扶残助残、公共服务、志愿服务等社会公益事业和公益活动。

　　（二）见义勇为：在国家集体利益和公民合法权益受到侵害时挺身而出，设法进行保护和援救；勇于同正在实施的违法犯罪行为作斗争；在抢险救灾中，奋力排除险情，保护国家、集体和群众生命财产安全。

　　（三）诚实守信：具有强烈的诚信意识，在工作中精益求精，能够按照要求优质高效地完成各项任务；在生活中，真诚待人，诚信做事，即使遇到困难，仍坚持信守承诺。

　　（四）敬业奉献：具有崇高职业道德和敬业精神，立足岗位，刻苦钻研，业务过硬，勇于创新，有创新发明或重大贡献。干一行、爱一行，尽职尽责、默默奉献，恪守职业规范，办事公道、服务优质，赢得群众广泛好评。

　　（五）孝老爱亲：模范践行家庭美德，孝敬父母，关爱子女和睦，兄弟姐妹团结友爱，家庭生活温馨和谐；在亲人家属有伤病、残疾等苦难情况下，做到不离不弃、守护相助、患难与共。

　　四、工作要求

　　1、精心组织，高度重视。机关各部室、检测公司、各项目监理部要充分认识开展“我推荐、我评议身边好人”活动的重要意义，切实加强组织领导，周密部署，按照程序要求、时间要求把代表性、示范性和感人的先进人物推荐上来。要把评选活动作为加强公民道德建设的有效抓手，作为公司精神文明建设的重要载体，使组织评选“身边好人”的过程变成各部门（监理部）深入推进精神文明建设的过程。

　　2、群众为本，注重效果。评选工作要充分体现群众性，在评选、推荐、公示等环节，充分发动群众。要立足基层单位，突出群众学、学群众，着重推选群众身边看得见、摸得着、学得到的先进人物，使推出的“身边的好人”可敬、可信、可亲、可学，使推荐评选成为群众进行自我教育、自我提高的有效载体。

　　3、加强宣传，示范引导。要把宣传贯穿评选推荐活动始终，以社会主义核心价值体系建设为主线，进一步加强社会公德、家庭美德、个人品德教育、公民道德建设。使评选表彰过程成为开展道德实践、促成道德养成的过程，成为教育群众、树立良好道德风尚的过程，在公司形成以“身边的好人”为楷模、争做文明现代人的良好氛围。要充分发挥“身边好人”的激励、引导和示范作用，运用典型力量，抓好示范引导，注重推广实践，使道德模范的高尚行为逐步成为广大干部职工的自觉行动，促进行业文明程度和道德水平进一步提高。

　　二O一五年一月十五日